Por Gerardo Imbarack, gerente de Comunicaciones Corporativas de Nestlé Chile y miembro del Comité Ejecutivo de Pacto Global Chile.
Durante el último tiempo se ha insistido en la necesidad de que el país vuelva a crecer como en décadas anteriores. Y para eso, el mercado laboral juega un rol determinante. Hay consenso en que mejorar las cifras de desempleo debe ser una de las prioridades. Llevamos 37 meses con una tasa superior al 8% y, en 2025, fuimos el sexto país de la OCDE con mayor desocupación. Sin embargo, la situación en el segmento juvenil es aún más preocupante, incluso llegando a duplicar ese porcentaje en el último año, e históricamente han enfrentado mayores dificultades para acceder a empleo digno y de calidad, al igual que las mujeres.
Asumir la tarea de impulsar el trabajo para los jóvenes del país no es solo labor de las autoridades, sino que la academia, la sociedad civil y las empresas. Desde el sector privado podemos fomentar entornos laborales que valoren el potencial sobre la experiencia previa, que les permitan compatibilizar estudios y trabajo, y que reconozcan que cada uno de estos jóvenes que se incorpora al mercado laboral es también una inversión para el desarrollo de Chile.
En esa línea, en Nestlé impulsamos hace más de una década la “Iniciativa por los jóvenes”, que busca ayudar a más de 10 millones de personas de este segmento a tener acceso a mejores oportunidades económicas para 2030. A través de nuestros programas de educación dual, trainee, prácticas y escuelas de aprendices, más de 2,8 millones de jóvenes de Latinoamérica han sido impactados a la fecha, y en Chile más de 200 mil.
Estos resultados no son posibles sin la alianza multisectoriales, donde destaco a los gobiernos, a través de la Alianza del Pacífico; una red consolidada de empresas aliadas, y organismos internacionales como Pacto Global Chile, así como el Sistema de Naciones Unidas (PNUD, FAO y OIT), quienes han sido claves para impulsar una agenda sistemática, coherente e inclusiva por los jóvenes del país.
Reactivar y fomentar su incorporación al mercado laboral—un factor clave para volver a impulsar el crecimiento— es tarea de todos y debemos asumirla con la importancia y urgencia del momento, manteniendo la convicción de que cada joven en el país merece una oportunidad de desplegar su talento y aportar a la sociedad.
